福利

在景观结构中，我们知道，为了成为领先的操场制造商，我们需要我们的员工快乐，健康，能够以最佳表现。这就是为什么我们提供强大的福利和福祉资源，以鼓励和支持我们的员工及其家人在他们的福祉之旅。

这是你的医疗保健

凭借护士，Life教练和按摩治疗师在内的健康合作伙伴，员工可以轻松地控制他们的医疗保健。初级保健是您预防健康，条件管理和健康的主要来源。通过我们与Ridgeview Medical Center的创新伙伴关系，我们在卫生计划100％的范围内提供初级保健服务。我们的福利套餐还包括牙科，视觉和人寿保险以及灵活的支出账户。

这是你的金融福祉

我们了解今天和未来的财务规划的重要性。我们通过竞争基础赔偿和我们的利润分享计划将员工成功。我们的401（k）计划包括高达8％的雇主比赛和罗斯选项，员工股票所有权计划（ESOP）和获取个人财务顾问，帮助我们履行员工退休。

这是你的成长和发展

在工作中感到快乐，挑战和实现是职业生涯的本质。在景观结构，我们鼓励我们的员工确定不断学习和成长的机会。进一步实现您的职业生涯有时意味着进一步进一步教育。我们的学费报销计划有助于员工在认可的技术学校，学院或大学的相关课程支付与工作相关的课程。